Описание

Владение Microsoft Excel, Microsoft Word Анализ состояния трудовой дисциплины, движение кадров, участие в разработке мероприятий по снижению текучести. Контроль своевременного оформления приёма, перевода и увольнения работников, выдача справок об их трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовка документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий. Внесение информации о персонале в банк данных, составление установленной отчётности. Работа с кадровыми документами

Условия