менеджер по обучению

Описание

Обязательный опыт разработки курсов обучения, адаптации сотрудников; Ораторское искусство ( умение проводить разработанные тренинги, умение управлять аудиторией) Коммуникабельность, умение располагать к себе; Опыт оценки персонала; Аналитический склад ума; Разработка программ обучения и курсов для сотрудников розницы с нуля (продавцы-консультанты, управляющие торговыми залами); Организация и ведение процесса адаптации новых сотрудников; Анализ удовлетворенности и вовлеченности персонала; Разработка индивидуального плана развития сотрудников; Ведение и предоставление отчетности ( по текучести кадров) Разработка Велком Тренинга Разработка чек листов

Условия